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白山公司初步设想 -- 纯YY贴

白山公司初步设想 -- 纯YY贴

鉴于美国著名的国际保安公司叫黑水(blackwater),本公司起名叫白山

经营项目： 国际武装保安业务

经营范围： 国际危险地区中国/国际公司的个人/集体武装保护，货物/人员押运护送等。

注册地点：香港。 同时在国内各大军区附近设立分公司 （鉴于国内这种没有先例，在香港，政府可以查，这样对政府来说比较放心）

公司宗旨：本公司服务全世界客户，但是无论钱多钱少，中国客户永远是第一位

员工构成： 中国退役各兵种退伍兵为主，应接大学生，医护，语言等各种民间人才为辅。

员工福利：  生命保险，医疗保险，海外佣金， 带薪假期等 （具体条例思考中）

公司构成：
初步设想为营/团级编制，下辖四个大队（营连级编制）
青龙大队：由有经验的海军人员以及海军陆战队队员等构成，适应海上作战，用于油田以及商船的保护。 重点招募对象，海军机械师，原海军陆战队士兵
白虎大队：由熟悉热带/亚热带丛林战的人员构成，负责草原，荒原，丛林等地区的商业保护，重点招募，南京/广州军区，以及15，16军退伍人员
朱雀大队：由熟悉沙漠/荒漠/山地丘陵地带人员构成，重点招募兰州/成都军区退伍人员
玄武大队：支援型部队，由机械师，战地急救员以及各种其他支援人员构成。 重点招募北京/沈阳军区退伍人员

如果遇到城市防护型任务，则抽调各大队精干组成第五影子小队以应对。

公司市场前景:
随着中国海外利益的扩展，这种行业也会兴起，毕竟要命要紧，愿意去非洲，南海或者其他危险地区的人还是想要保护的，鉴于很多情况下的政治因素，中国政府不可能直接派兵。因此有市场需求的存在，尤其是能源公司。

公司潜在雇员：
各大军区/舰队退伍军人

公司注意事项：
1．        员工稳定性：
考虑是多方面的，首先是忠诚性，以及避免发展为私人武装。 解决方案为首先优先吸收党员，成立党支部。优先考虑吸收一批政委。保证员工对党，对国家的忠诚心。
2．        武器安全性：
为了遵守中国禁枪令，主训练营将设置与国外，严格遵循武器不带进国内的原则。 具体参考美军海外管理模式。
3．        员工纯洁性：
对于招募员工，除了党员优先考虑以外，在部队表现良好，立功受奖者也要优先考虑，此外要对员工进行爱国主义教育以及中国人的形象教育
4．        防止意外发生：
应对措施如下，避免爱滋等恶性疾病：首先给与足够假期。 尽量改善生活条件。出勤前疫苗要打足。同时对士兵进行教育，大家都是活着来挣钱的，挣了钱回家娶老婆，养父母，生孩子，感染了见不得人的疾病，对谁都没好处。 避免不必要武装冲突， 同样教育士兵，在海外，客户和自身利益是最高位的， 盲目的冲锋绝对不值得，大家都是来挣钱孝敬父母的，别钱没挣到，命搭进去了。此外对当地政府的工作也要做好，比如训练之余，用工程兵搞搞建设，适当的联欢一下。 军纪要严明， 三大纪律八项注意啥的都要坚持。 另外注意尊重非洲各族习惯， 不介入部族冲突， 但是也不许在我们治安范围内乱搞。

公司优点：
近年来大量士兵专业后无理想工作，很多军队所训专长不得已施展。 尤其是对没门路，又无户口的农村兵。 这些士兵吃苦耐劳，训练过硬，对国家民族忠诚度无可置疑。 而在军队的训练又使他们有一手过硬的技术。 服务海外既能保证中国商业在国外的利益。 也能帮助军队成功分流一部份士兵。 同样能够减轻退伍兵由于生活压力犯错的可能性。同时使得在职士兵，尤其是欠发达地区农村兵看到现在努力训练是有出路和希望的。这种带动性对于未来中国从欠发达地区招募兵员和士兵转业都有好处。此外，以后公司发展和转型也可以从这些士兵故乡入手，在改变欠发达地区面貌同时盈利。

(个人注：同时这样也能起到安定农民兵的作用。 崔英杰一案后很多有点文化农村兵都抱怨以后看不到出路)

缺点以及未解决问题：
1．前期投入巨大
2．政府/军队支持
3．工资发放方式
4．后勤
5．其他未想到问题。

总结：美国海军陆战队有一日陆战队员，终身陆战队员（Once a Marine, Always a Marine）的格言。 海外保安业要有这种气质。 穿上军装是中国军人，脱了军装，还是堂堂正正的中国人，并无愧于中国士兵的名号！

犯了最致命的错误，就是把公司最终的规模定位起步的目标，这样的目标只能停留在设想状态！

一切创立公司的设想，最初都具有尝试性质，所以投入巨大的资金具有极大的风险，也很难有那么多的启动资金，因此有限的服务范围，有限的服务种类和有限的服务对象是理性的选择。

[[i] 本帖最后由 Walter 于 2007-4-27 10:23 AM 编辑 [/i]]

嗯，根据建议调整，还有呢？

去掉 "纯YY贴"这几个字 :)  ^_^

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